"적극적으로 채용을 진행중인 기업"

회사 정보

  • 대표자명

    -

  • 근로자수

    5 ~ 10명

  • 업종

    수정

  • 사업분야

    asfasdfdsffff

  • 키워드

    #잡플로이인증 #제조 #설립10년이상 #외국인우대 #연봉업계평균이상 #jobploy auto #en tag #tag3 #tag4 #tah8 #itistag #longtagtest12345

회사 소개

새로운 기회, 새로운 도약!


J&R테크는 산업용 태블릿, 결제단말기의 제조/영업/서비스와 고객의 커넥티드 환경 구축을 위한 맞춤형 솔루션을 제공하는 전문 기업입니다.

2014년부터 매년 200% 이상의 성장률을 보이며 기술력을 구축해왔습니다.


전세계 80개국 1,200여 고객사가 선택한 J&R테크의 기술 리더십은 글로벌 시장에서 경쟁 할 수 있는 핵심역량이 되었고,

열정과 실력을 갖춘 직원들과 선진적이고 수평적인 사내 문화를 토대로

외국인 근로자들 또한 함께 오랫동안 소통하고 발전하며 일해왔습니다.


· J&R테크와 함께 당신의 능력을 펼쳐보세요.

본사 및 해외지사 (한국, 중국, 베트남, 인도네시아 등) 글로벌 시장에서 경쟁하기 위해

스펙이 아닌 능력중심의 인재 선발 방식과 한국인뿐만 아니라 외국인 근로자의

우수한 채용을 위해 ‘365일 상시 열린 채용’ 방식을 운영하고 있습니다.


· 기술혁신을 위한 J&R테크의 비즈니스

J&R테크의 폭넓은 제품 포트폴리오는 언제 어디서나 필요로 하는 데이터를 실시간으로 연결해 주며,

기업의 생산성과 작업 효율성을 향상시켜 고객의 비즈니스 가치를 극대화할 수 있도록 지원합니다.


· 사람에게 안전한 제품을 만들기 위한 노력

작업 내내 손과 얼굴 등 피부에 지속적인 접촉을 하기에 자발적으로 8가지 유해물질들을 추가 선별, 관리하며

고객의 안전을 최우선으로 인체에 무해한 성분을 사용하여 제품을 만듭니다.


· 모두에게 제공되는 성장의 기회

정기승진 제도를 통해 변화와 성장의 기회가 동등하게 주어지며,

성과와 역량이 탁월한 인재에게는 발탁승진을 통해 빠른 성장과 도전의 기회가 주어집니다.


회사 위치

경기 과천시 갈현동 425-2 J&R테크

인터뷰

*잡플로이에서 찾아가 인터뷰한 기업입니다.

Q1. 채용에 있어 가장 중요하게 생각하는 부분은 무엇입니까?

A1. 지원자의 열정과 적긍성입니다.

저희는 업무에 대한 열정과 문제 해결 능력을 갖춘 인재를 찾고 있습니다.

또한, 팀워크와 원활한 커뮤니케이션을 통해 함께 성장해 나아갈 수 있는지를 중점으로 보고 있습니다.


Q2. 기업 내 근로자 지원 프로그램은 어떤 것들이 있나요?

A2. 근로자의 전문성 향상을 위해 다양한 지원 프로그램을 운영하고 있습니다.

외국인 근로자에게는 한국어 교육, 문화 적응 프로그램, 금융 및 세무상담 등 다양하게 지원해주고 있으며,

내국인 근로자에게는 웰빙활동, 교육 및 훈련 프로그램, 경조사 및 휴가지원을 해주고 있습니다.


Q3. 성과금 제도나 진급 제도는 어떻게 되어 있나요?

A3. 직원들의 노력과 성과를 인정하고 보상하기 위해 정기적으로 성과평가를 진행하며, 개별 성과/부서 성과/전사 성과 등을 기반으로 보상이 이루어집니다.

진급은 주로 성과, 리더십 능력, 업무 기여도 등으로 회사 조직 구조와 비전에 부합하는 인재에게 이루어지며

직원들에게 더 큰 책임과 기회를 제공하여 전문성을 향상시키고 기업과 함께 성장하도록 하고 있습니다.